Los trabajadores de Ford irán a las movilizaciones si la empresa mantiene su amenaza de recortes a los derechos de la plantilla
Los sindicatos CGT, CC.OO. y PUT convocarían un paro, en este mismo mes de mayo, para que los trabajadores pueden manifestar su rechazo a la supresión de los comedores y a creación del turno de trabajo de seis días consecutivos(incluyendo sábados, domingos y festivos).
Los trabajadores de Ford irán a las movilizaciones si la empresa mantiene su amenaza de recortes a los derechos de la plantilla

Los sindicatos CGT, CC.OO. y PUT convocarían un paro, en este mismo mes de mayo, para que los trabajadores pueden manifestar su rechazo a la supresión de los comedores y a creación del turno de trabajo de seis días consecutivos(incluyendo sábados, domingos y festivos).

Durante la semana en curso, los delegados de los sindicatos que se han pronunciado contra la imposición de las medidas regresivas de la dirección de Ford están completando las rondas informativas por todos los departamentos y turnos de la factoría. Especial relevancia están teniendo las asambleas informativas que se han convocado para informar a los operarios del turno de noche, ya que estos trabajadores no tienen servicio de comedor y no pueden ser informados en los propios comedores, durante la media hora de comida, como sucede con los empleados de los turnos de mañana, central o de tarde.

Tras estas jornadas de información, para CGT hay un sentimiento muy claro y rotundo, compartido por la gran moyoría de la plantilla : el rechazo a las medidas anunciadas por Ford y la buena disposición de la gente para movilizarse en defensa de los comedores y del calendario de turnos vigente hasta el 31 de diciembre de 2008.

Por todo ello, la CGT valora muy positivamente la reacción de la plantilla y espera que la empresa -recogiendo la propuesta de diálogo que CC.OO., CGT y PUT le hicieron llegar por escrito este mismo lunes, día 5- se siente a negociar con todos los sindicatos otras alternativas que permitan
optimizar las instalciones, alcanzando los objetivos de producción que se ha marcado Ford España, sin tener que rocortar ningún derecho actual de los trabajadores.

De negarse la dirección de Ford a modificar su arbitraria y unilateral propuesta, a la plantilla no le quedará otra vía que la movilización. Y es seguro -al menos desde CGT- que si se cierran las puertas del diálogo, habrá medidas de presión antes de que finalice mayo.


Fuente: Gabinete de Prensa de CGT-PV