Tras determinar la Inspección Provincial de trabajo y Seguridad Social un requerimiento a la empresa FRENOS Y CONJUNTOS para recolocar a un delegado sindical de nuestra organización en un puesto acorde con su categoría y por tras denuncia por acoso planteada por CGT, que nuestro compañero llevaba sufriendo a lo largo de 4 años en una situación totalmente degradante y vejatoria desempeñando trabajos por debajo de sus funciones habituales, aislado y humillado de manera continua por parte de la empresa, ésta al verse obligada a reubicar a nuestro delegado en las condiciones mínimas requeridas por la Inspección, despide a otro compañero, oficial de segunda que llevaba 2 años y medio trabajando en esta empresa, con una carta donde le dicen sin ningún escrúpulo, que se le despide por estar obligados por la inspección a reubicar al delegado de CGT alegando no tener más puestos acordes para él.

Tras determinar la Inspección Provincial de trabajo y Seguridad Social un requerimiento a la empresa FRENOS Y CONJUNTOS para recolocar a un delegado sindical de nuestra organización en un puesto acorde con su categoría y por tras denuncia por acoso planteada por CGT, que nuestro compañero llevaba sufriendo a lo largo de 4 años en una situación totalmente degradante y vejatoria desempeñando trabajos por debajo de sus funciones habituales, aislado y humillado de manera continua por parte de la empresa, ésta al verse obligada a reubicar a nuestro delegado en las condiciones mínimas requeridas por la Inspección, despide a otro compañero, oficial de segunda que llevaba 2 años y medio trabajando en esta empresa, con una carta donde le dicen sin ningún escrúpulo, que se le despide por estar obligados por la inspección a reubicar al delegado de CGT alegando no tener más puestos acordes para él.

Curiosamente, el compañero despedido formaba también el cuarto lugar de las listas de la candidatura que presentó en su día CGT.

Desde la Confederación General del Trabajo queremos manifestar que FRENOS Y CONJUNTOS acosa a cualquier trabajador que forme parte directa o indirectamente de nuestra organización, y ante estos hechos totalmente inaceptables CGT tomará las medidas necesarias.


Fuente: CGT FESIM