Varios Comités de Empresa y Secciones Sindicales de diferentes empresas del Grupo Accenture (Sector de Consultoría y TIC), hemos redactado un manifiesto para exponerlo a la directiva de Accenture S.L. (empresa matriz a la que pertenecen las mismas) con el propósito de expresar nuestra posición unificada en torno a las políticas salariales que actualmente nos afectan.
Dicho manifiesto recoge los tres puntos fundamentales que reflejan nuestras preocupaciones colectivas:
- Rechazamos la congelación salarial
- Abogamos por unas subidas anuales garantizadas para todas las plantillas
- Solicitamos la apertura de una negociación colectiva para la existencia de un mecanismo transparente y justo de subidas salariales que evite la pérdida de poder adquisitivo de las plantillas del grupo.
Actualmente, los Comités de Empresa que ya se han adherido al manifiesto son los siguientes:
- AOS Sevilla
- Avanade ATC (Alicante, Málaga y Sevilla)
- Energuia Web Bizkaia
- Informática de Euskadi
- Tecnológica Bizkaia
- Tecnilógica Madrid
- Tecnilógica Málaga
- Tecnilógica Sevilla
- Sección sindical CGT Avanade
El próximo día 15 de febrero se hará entrega del manifiesto a los representantes de Accenture de cada oficina firmante.
Además, ese mismo día 15 se realizarán concentraciones de delegados de la RLT del Grupo que se han adherido al manifiesto a las puertas de las sedes de Accenture de Bilbao, Madrid, Málaga y Sevilla de 11 a 12 horas.
POR UNOS SALARIOS JUSTOS Y PARA TODOS CONTRA LA CONGELACIÓN SALARIAL
¡¡NEGOCIACIÓN YA!!
Fuente: Comités de Empresa y Secciones Sindicales del Grupo Accenture
